首页近日，许昌市东城区人社局聚焦政策宣传、就业服务、贷款发放等重点领域，精准施策、靶向发力，推动惠民政策直达基层、惠企利民成效显著。
创新政策宣传模式，提升群众知晓度
坚持“线上+线下”双轮驱动，推动政策宣传全覆盖。线上通过微信公众号、直播等平台，将人社政策转化为通俗易懂的内容；线下通过在社区、招聘会现场发放政策手册，提供政策解读，面对面解答求职者疑问。同时组建“人社政策宣讲团”，深入社区、企业开展“政策大讲堂”活动40余场，发放宣传手册1000余份；在社区设立“零工驿站”或“家门口”就业服务站，配备专职服务人员现场解答群众疑问，打通政策落地“最后一公里”。
优化就业服务机制，织密重点群体保障网
精准对接促就业。针对高校毕业生、失业人员、就业困难人员等重点群体，分类施策强化帮扶。举办“百日千万”等专项招聘活动35场，其中线下招聘会17场、线上招聘会17场，直播带岗1场，共服务用人单位510家，提供岗位数9000余个，实现城镇新增就业2023人。技能培训提质量。开展“订单式”技能培训，开设电商运营、智能制造等热门课程，完成培训2599余人次，同步对接就业岗位促进就业创业。兜底帮扶保民生。为失业人员提供“1131”服务，实现失业人员再就业239人，就业困难人员再就业153人；“零就业”家庭动态清零。
加大创业贷款支持，激发市场主体活力
以创业担保贷款为抓手，构建"四位一体"的创业服务体系，大力推广落实创业担保贷款政策，切实减轻创业者负担，促进创业带动就业。截至目前，2025年东城区共发放创业担保贷款18笔1517万元，其中发放小微企业贷款4笔1177万元,直接扶持7人实现自主创业，辐射带动60余人实现就业；发放个体工商户贷款14笔340万元，直接扶持15人实现自主创业，辐射带动150余人实现就业，缓解创业者资金压力，发挥创业带动就业效用。
下一步东城区人社局将持续以群众需求为导向，优化服务效能，为稳就业、促发展、惠民生提供坚实保障。深化“数字人社”建设，探索政策智能匹配推送功能，持续在社区打造“零工驿站”，推动就业服务向社区延伸。（ 张晶晶）